NATIONALE-NEDERLANDEN (ING)
Maart 2006 tot en met augustus 2007.
Verantwoordelijk voor interne & externe communicatie en evenementorganisatie. Advisering CEO ten aanzien van interne positionering en vergroten dialoog met medewerkers. Internal branding projecten gericht op vergroten betrokkenheid medewerkers. Interne campagne en feest voor 3500 medewerkers NN onder het motto ‘Talent hebben is een feest’ met als doel ombuigen van negatieve houding in organisatie naar een positieve. Interne campagne: MTP en divisiedoelstellingen onder aandacht brengen bij alle medewerkers. Interne campagne rond het WK voetbal; Trots op oranje! Organisatie van managementbijeenkomst voor de ING divisie Intermediair. Ontwikkelen interne brandguide.
Functie: Communicatie- en eventmanager
WESTLAND-UTRECHT (ING)
April tot en met oktober 2005.
Verantwoordelijk voor interne en externe DM-communicatie en projectmanagement van special events: Organisatie van Boksgala: een evenement voor tussenpersonen, incl. vervaardiging van diverse wervende mailings, POS pakketten. Organisatie van Workshops/tactische trainingen: gratis NIBE-workshop Beleggen voor de financieel adviseur voor tussenpersonen van WestlandUtrecht. Conceptontwikkeling van salestoolkit t.b.v. tussenpersonen.
Functie: Communicatiemanager
REGIO BANK (ING)
Augustus 2003 tot en met augustus 2004.
Verantwoordelijk voor de projectbegeleiding van commerciële acties (zowel in- als externe communicatie) en strategisch advies gegeven over het merkbeleid en de positionering van Regio Bank. Introductie internetbankieren: bij zowel de eindklant als de tussenpersoon. Vervaardiging diverse wervende mailings, POS pakketten. Restyling van www.regiobank.nl. Vervanging van front-office applicatie t.b.v. tussenpersonen. Sponsoring marathonschaatsploeg: vervaardigen van sponsorplan tot en met de coördinatie en uitvoer van het incentive beleid. Interne kwartaalbijeenkomst: organisatie van interne bijeenkomsten.
Functie: Senior communicatiemanager